З 1 квітня відбувся перегляд заробітних плат у компанії, повідомив сайт “Метінвесту”. Передбачено диференційований підхід. Оклади виробничого персоналу зростуть до 20% залежно від категорії, а найбільше підвищення отримають співробітники кваліфікованих гостродефіцитних професій.
“Водночас оклади лінійних керівників та адміністративно-управлінського персоналу промислових і сервісних підприємств “Метінвесту” зростуть у середньому на 10%”, – ідеться в дописі компанії.
Компанія підкреслила, що рішення про підвищення оплати праці ухвалили, попри складну фінансову ситуацію: 2024 року чистий збиток “Метінвесту” зріс ушестеро проти попереднього року, до $1,152 млрд. У зв’язку з наближенням фронту й загрозою для життя співробітників “Метінвест” зупинив роботу Покровської вугільної групи, а влітку минулого року через нерентабельність виробництва довелося вивести у простій Інгулецький ГЗК.
“Ми добре розуміємо, як важливо сьогодні мати фінансову стабільність. Попри війну, складну ситуацію на ринках збуту і зростання витрат, ми вирішили підвищити зарплати співробітникам. Це непросте рішення, але ми свідомо беремо на себе це навантаження, бо цінуємо наших людей і їхній внесок у спільну справу. “Метінвест” і надалі дбатиме про соціальну підтримку своєї команди”, – сказав генеральний директор групи “Метінвест” Юрій Риженков.
Контекст
У травні 2024 року “Метінвест” у середньому на 15% підвищив зарплати працівникам виробничих і ремонтних підприємств, а у вересні 2024 року – адміністративно-управлінському персоналу виробничих і сервісних активів.
У березні компанію “Метінвест” визнали найкращим роботодавцем для ветеранів і студентів-інженерів.
